大学的假期,每年安排11-12,并提前发布该计划。假期安排员工的利益,应被视为存在,除非指定的应急工作情​​况或说在假期必要工作的员工。

合格

  • 普通全职员工和兼职有资格享受带薪假期。
  • 普通员工岗位预算为谁少于12个月有资格获得一般有薪假期落在在几个月的工作。
  • 临时雇员是没有资格获得节假日工资。

2019 - 2020假期安排

银河电子官方网址学院的工作人员将观察定于下列节日:

假日 日期

独立日

2019年7月4日(星期四)

感恩

11月28日至29日,2019(周四,周五)

冬歇期

12月24日至27日,2019(周一至周五),12月30日 - 2020年1月1日(周一至周三)

马丁·路德·金纪念日

二〇二〇年一月二十日(星期一)

复活节后的星期一

2020年4月13日(星期一)

纪念日

2020年5月25日(星期一)

二〇二〇年至2021年假期安排

银河电子官方网址学院的工作人员将观察定于下列节日:

假日 日期

独立日

2020年7月3日(星期五)

感恩

11月26-27日,2020(周四,周五)

冬歇期

12月24日至25日,2020(周四,周五),12月28日 - 2021年1月1日(星期一至星期五)

马丁·路德·金纪念日

2021年1月18日(星期一)

复活节后的星期一

2021年4月5日(星期一)

纪念日

2021年5月31日(星期一)

定期,非豁免员工将每到节假日亲额定基础上带薪假期支付大学是否要工作,他们被安排在其上的假期落在一天。薪酬是基于8小时工资的全职员工。例如,雇员正常调度工作每周20小时会收到4小时假日薪酬,并定于材料30小时就会收到6小时假日薪酬的雇员。员工轮班工作时间超过八个小时,被限制到八小时假日薪酬。

世卫组织员工想请假不被学院不得使用工作时间或休假的那一天观察宗教节日。

考虑节假日不适合的时间目的加班时间。

支付节假日小时工工作

每小时(非豁免)员工必须在他们的工作就是大学的假期将收到假日工资加上他们的时间和一半的任何工作时间。如果计划由主管这样做的假期应该只有员工工作。

以下附加周末将在按时发放和双周安排员工工作的一半:

  • 周六和周日,2019年5月25日和2019年5月26日
  • 周六和周日,2019年11月30日和2019年12月1日
  • 周六和周日,2019年12月28日和2019年12月29日
  • 周六和周日,2020年5月23日和2020年5月24日

未能工作报告计划将导致假日薪酬的没收和假期受到纪律处分,除非由于没有被记录的疾病和工作人员一直遵守叩部门程序。

关于政策问题ESTA应在704-894-2213被引导到人力资源。